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同志们：
根据县纪检委、县委组织部、县委民主生活专题教育活动领导小组的多次指导，根据咱们公司的现实局面，今天，我们在这里召开公司领导班子专题民主生活会。参加生活会的有党委委员和经理班子成员以及部分企业负责人和支部书记。领导班子成员应到10人，实到人，xx同志因公出差请假。
今天的会议，有县委组织部部长和县纪检委主任及县委督导组、指导联络组同志光临指导，在此，我代表公司党委向各位领导表示欢迎和感谢。
先让我将公司开展先进性教育活动的工作情况，向各位领导作一简单汇报。
先进性教育活动开展以来，通过两个多月的学习教育，使我们提高了对开展先进性教育活动重要性的认识，增强了广大党员参加先进性教育活动的积极性。进入第二阶段以来，广泛征求群众意见，积极开展谈心活动，公司总部及下属各企业共设置意见箱10个，召开座谈会16次，发放征求意见表11300份，进行谈心270余人次，共计收回征求意见表11030份，征求意见和建议40690条。经梳理、归纳、汇总，收集意见和建议1021条，其中领导班子肯定方面5条，意见建议29条，党委委员和经理班子成员肯定方面56条，意见建议81条。 收集到的意见包括企业发展、环境保护、企业文化、职工培训、干部作风、党风廉政以及管理考核等各个方面。在梳理、汇总的基础上，进行了认真细致的反馈工作，让每个党员都清楚职工群众提了哪些意见，明确自己存在哪些问题。并坚持做到了边学边改、边议边改。
今天的专题民主生活会，就是要根据沁组发[20xx]19号文件精神，紧密结合我县科学发展大会提出的“八大攀升”、“五个增强”以及全面建设小康沁源、建设和谐沁新的总体思路，结合班子成员个人和领导班子建设的实际，认真对照检查自己和班子近几年来在思想、工作、作风、纪律等方面存在的问题，深挖思想根源，制订整改措施，明确今后努力的方向。
会议的程序和方法是：第一步，每位班子成员要紧密联系班子和本人实际，按照实践“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性的具体要求，人人进行认真的自我批评，深刻剖析思想根源，制定切实可行的整改措施，增强党性修养，提高自身素质，为今后工作打下良好的基础。第二步，在自我批评的同时，要本着有利于工作大局、有利于团结协作、有利于加强班子建设的原则，对其他班子成员提出批评、评议意见，对班子建设、公司发展和企业壮大等方面提出整改建议。第三步，请县委领导进行指导。第四步，对民主生活会进行总结，提出初步整改意见。
开展自我批评的要求是：党性分析材料人人要有，但不能死照稿子宣读，要脱开分析材料，对照发言提纲，联系工作实际，深刻查找问题，要说真话说实话，不要说空话说套话。既要说存在的突出问题，又要说改进工作的措施和方法。希望同志们畅所欲言，认真开展批评与自我批评。
首先，由我进行自我党性分析。
下面，由同志们发言，党委委员要带头。
自我批评进行完毕。从发言中看，同志们思想态度端正，党性剖析深刻，问题找得较准，整改措施有力，总的看是好的。但也有极个别同志不太认真，今后我们还要一一评议，党性分析差的要进行补课，材料不完善的要进行修改。
下面，开始相互批评。开展相互批评的要求是：要打破情面，实事求是，一针见血说问题，直截了当提意见。
现在我先讲。
相互批评进行完毕。批评发言热烈，提意见态度中肯。这些意见有的说得较准，有的可能有出入，但同志们的出发点是好的，都是为了治病救人，搞好工作。各位班子成员对同志们提的意见和建议要正确认识，要坚持有则改之，无则加勉的原则，把同志们的意见当作对自己工作的鞭策。通过民主生活会，解放思想，放下包袱，改正错误，提高自己，更进一步发挥工作积极性和主动性。
批评与自我批评我们要经常进行，今天暂时到此。
下面，请县委领导同志作指导讲话，大家欢迎。
刚才，县委领导同志作了重要讲话，对我们的专题民主生活会作了较高的评价，同时，也对存在的一些问题和今后工作作了指导，我们一定要认真学习，深刻领会，贯彻落实好领导的重要讲话精神。
最后，由我对今天的专题民主生活会作简单总结。
参加今天民主生活会的班子成员，人人进行了自我批评，并作了相互批评，其他同志也提了很好的意见和建议。大约收到对领导班子的意见建议 条,对各位班子成员的意见建议 条。这些意见和建议，句句都是同志们的心里话，反映了同志们对公司、对班子、对领导、对同事的一片热诚和殷切期望。这些意见建议，为我们制定公司长远发展规划和企业生产经营决策提供了宝贵财富。我们一定要认真对待同志们提出来的意见和建议，要针对性地制订整改措施，绝不辜负同志们的希望，努力做好我们今后的工作。
为此，我提几点初步意见。
一是要认真贯彻落实县委领导同志的讲话精神，切实把先进性教育活动分析评议阶段的工作抓好，真正抓出成效。
二是领导班子成员要进一步修改完善自己的党性分析材料，材料质量要提高，查找问题要准确，分析根源要透彻，整改措施要有力。
三是要认真制订整改措施。要建立长效机制。意见箱要常设，征求意见活动要常搞，要把先进性教育活动期间的广泛征求意见和公司2003年建立的“提合理化建议”制度结合起来，把广泛征求意见的活动贯穿到先进性教育活动全过程，贯穿到公司经营管理和日常工作的全过程。要层层落实责任。对征求到的意见要认真处理，要召开专门会议，对号入座，属于哪个部门、哪个环节的问题，由那个部门解决，在那个环节上处理，明确各部门的职责任务和要求，把所有问题的解决都要落到实处。要突出重点。对职工群众反响强烈的人浮于事、铺张浪费的热点、焦点问题，公司党委作出了关于建设节约型企业、实施“收缩、紧缩、压缩”战略的决定，下大力气控制项目规模与发展速度，坚持量入为出，盘活有效资金，压缩非生产性开支，厉行勤俭节约，着力建设节约型企业。一定要坚持边学边改、边议边改、边整边改的原则，把这次收集到的意见和建议，从大到小、从重到轻、从急到缓，排出日程，立说立行，能办的立即办，现时有困难的创造条件尽快办，要做到件件有落实，项项有交待。
四是及时通报这次领导班子专题民主生活会的情况，接受职工群众的监督。
五是公司先进性教育活动办公室，要在会后按县委先进性教育活动办公室的要求，及时上报公司领导班子专题民主生活会情况报告和其它有关材料。
领导班子专题民主生活会到此结束。我代表沁新公司党委，对各位领导一贯的关心帮助和今天光临指导再次表示衷心的感谢。
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